職場の人に優しい言葉をかけてみましょう。

自分のことで精いっぱいで、それどころではないかもしれません。

疲れやストレスを感じていることが多く、人のことをかまっている暇はないと思う人もいるでしょう。

余裕はないかもしれませんが、少しでもいいので、ぜひ職場の人に優しい言葉をかけてみてください。

大切なことは「相手にすることは自分に返ってくる」ということです。

優しい言葉をかけるには、優しい思考になる必要があります。

情や思いやりを意識することになり、心の器もぐっと広がります。

また人を癒やすことは自分を癒やすことでもあります。

相手に優しい言葉をかけると、その言葉を自分も聞くことになり、自分も癒されることになります。

つまり、相手に優しい言葉をかけることは、自分に優しい言葉をかけることになるのです。

職場の人に優しい言葉をかけてみよう

部下・後輩・同僚・受付の人など、職場の人に優しい声をかけていってください。

「いつも頑張っていますね」

「いつも仕事に熱心ですね」

「無理しないでね」

「頑張りすぎてない？」

「たまには休憩しませんか」

大切なポイントは「笑顔」と「明るい声」です。

にこにこしながら明るい声で優しい言葉をかけていきましょう。

相手は急に優しい言葉をかけられ、ちょっと驚くかもしれませんが、それでもいいのです。

優しい言葉をかけると、相手は「気にかけてもらっている」とわかり、喜びを感じます。

相手に喜ばれるのは気持ちのいいことです。

相手のためにも自分のためにもなって一石二鳥です。

目上の人には「認める言葉」が最適

優しい言葉をかける相手が目上の人の場合「言葉遣い」に注意してください。

注意したいのは、褒める言葉です。

褒める行為は、同等以下の人に対してすることです。

安易に目上の人を褒めると、不快にさせる可能性があります。

目上の人に優しい言葉をかける際は「褒める言葉」より「認める言葉」を意識するのがポイントです。

定番フレーズは以下の3つです。

• 「なるほど」

• 「すごいですね」

• 「さすがですね」

これらのフレーズを使えば、少なくとも不快にさせることはありません。

目上の人の素晴らしい点を見つけたら、どんどん口にしていきましょう。

職場の人に優しい言葉をかけることは、相手のためだけでなく、自分のためにもなります。

• 職場の人に優しい言葉をかけてみる。