「仕事で失敗できない。挑戦するのは諦めよう」

そんな考えに、心当たりはありませんか。

40代は、仕事が保守的になりやすい年ごろです。

新しいものを嫌い、昔のままの状態を守りやすい時期です。

意気込みや積極性がなくなり、繰り返しの行動ばかりになります。

「今、失敗すると、評価や昇進に影響する」

「今から転職も厳しい」

「家庭もある」

たしかに背負うことが多くなると、責任があるため、大きな挑戦はしづらくなるでしょう。

しかし、保守的になりすぎるのも、問題です。

意気込みがなくなった人は、魂の抜け殻のようです。

それは経営者側から見ると、やる気のない社員に映ります。

会社が厳しい状態ほど、保守的な社員は追い込まれます。

会社への貢献が小さいため、リストラの対象になりやすいのです。

程度にもよりますが、やはりある程度の積極性は必要です。

同時にこれは、チャンスでもあります。

40代の多くは保守的ですから、あなたが少し積極的になるだけで、すぐ評価が上がります。

もちろん無理な行動は慎みつつ、実現できる範囲で積極的になります。

保守的になりがちな40代だから、積極的になりましょう。

ほかの40代とは違うところを、見せるチャンスなのです。

• 保守的になりすぎないように、気をつける。